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  • 职位称号
  • 公司称号
  • 作业地址
  • 职位薪水
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  • 学历要求：大专|作业经历：4年以上|公司规划：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
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  • 作业内容： 1、担任集团作业室各项行政事务处理，含考勤、行政纪律、档案、作业次序、环境卫生处理、行政招待等作业； 2、担任做好作业室安全查看、处理及各实体安全作业的监察履行； 3、担任做好总司理行程方案及招待方案组织等具体作业； 4、担任人员招聘的简历挑选、初 更具体...
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  • 学历要求：高中|作业经历：不限|公司规划：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 请求职位
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  • 首要担任人事招聘与新人训练，双休，早九晚五，国家法定节假日歇息
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  • 学历要求：大专|作业经历：不限|公司规划：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
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  • 1、大专学历，人力资源相关专业优先； 2、有一年以上平等岗位经历优先； 3、了解人力资源招聘模块，有较强的亲和力，形象气质佳。
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  • 学历要求：高中|作业经历：1年以上|公司规划：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 请求职位
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  • 1、担任项目区域的职工招聘、面试招待，入职手续处理，职工联络维护跟进等。 2、精确整理担任项目职工面试报到表状况，及时反应担任项目职工面试及入职状况。 3、综合利用各种招聘途径按招聘方案推动，完结各厂区的招聘方针。 4、作业素质杰出，性格外向，长于交流，具有同 更具体...
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  • 学历要求：不限|作业经历：不限|公司规划：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 请求职位
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  • 一、面试要求： 1、性别不限，25-35岁，结壮勤勉、高中及以上学历，人力资源专业结业优先考虑。 2、有责任心及团队认识、性格外向，有必定亲和力、交流和谐才能较好。 3、了解周边环境，有同岗位经历优先。 二、作业责任： 1、担任对应厂区的面试报到表汇总计算、面 更具体...
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  • 学历要求：大专|作业经历：3年以上|公司规划：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：94
  • 请求职位
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  • 1、担任公司薪资核算、社保公积金处理； 2、担任职工训练、绩效处理； 3、担任人事档案处理； 4、担任职工工伤处理。 要求3年以上相关作业经历，25-40岁，男女不限，有薪资核算、管帐基础知识、已婚已育者优先！ 薪资待遇：3000-4500元/月，购社保、公 更具体...
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  • 学历要求：本科|作业经历：不限|公司规划：50～200人|招聘人数：1
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  • 1.本科及以上学历，人力资源处理等相关专业； 2.3年以上人力资源处理作业经历，了解人力资源处理的各个模块作业，有较为丰厚的招聘经历及技巧，可以独立展开招聘和训练作业； 3.娴熟运用office作业软件，了解国家及当地劳作法律法规，有杰出的文字功底； 4.作业 更具体...
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