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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:82
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  • 1、男,中专及以上学历,机械、机电相关专业。试用期3000元-3500元/月,3个月试用期,试用期满,定岗3800-4200元左右,工作满一年根据岗位工作能力进行工资调整; 2、白班,上六天班休息两天; 3、国家法定节假日上班按规定享受3倍工资,享受年终奖励第 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 操作激光下料机床,工作轻松。无经验可学习。 windows操作系统下的软件操作,会cad者优先,买五险,签合同。加加班费及加班补贴。 要求年龄在20-45岁之间。能够熟练使用电脑。 试用期后,月工资在4500元以上。
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.3年以上电气、机械设备维修经验; 2.会电焊、气割作业; 3.熟悉液压系统工作原理和维修,熟练维修铣床等机加类设备; 4.能维修射芯、抛丸等铸造设备 任职资格: 1.年龄20-48岁之间,男性,有维修工作经验者优先; 2.爱岗敬业,做事认真细致 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、主要负责产品装配和产品维修等工作。 任职资格 1、身体健康,能吃苦耐劳,无犯罪记录; 2、两年以上机械维修、压力容器维修经验; 3、服从车间安排,适应长期出差。
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 职位要求: 1、有1年以上焊工工作经验,熟悉氩弧焊安全操作,焊接技术过硬; 2、会识图纸,善于学习新知识、新技术、思维敏捷; 3、善与人沟通,服从管理,热爱本职工作。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 任职条件: 一、中专或高中以上; 二、年龄:25-40岁; 三、有机电、机械维护工作经验,精通机电、机械;熟练焊接、气割等; 四、性别:男 工作职责: 一、热爱本职工作,积极主动 二、服从部门主管的工作安排 三、认真仔细,礼貌待人 四、学习能力强
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、执行设备的维修、保养、操作规程,作好相关记录; 2、熟悉cmp规程; 3、负责按时准确地做好检修、保养记录,负责大修计划的检修和实施; 4、制止并纠正生产人员对设备的违规操作现象; 5、严格执行交接班制度; 6、执行上级领导交待的任务; 任职要 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 一、执行设备维修改造工作,协助生产车间做好计划检修,改善设备状况 二、指导操作工完成设备使用及简单保养工作,做好日常设备检查巡视工作,发现隐患,及时处理  三、负责公司、车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。 四、负责厂区的水电 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 机修工岗位责任制度 一、严格遵守机修工安全操作条例,保证持证上岗; 二、接到车间电话后,首先进行故障确认,其次,按规定时间到达现场; 三、爱护车间的一切设备,并按其技术要求使用,不得超范围使用,不得超负荷使用; 四、妥善保管与使用公司配置的个人使用的工量器具; 更详细...
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